Elder Care
入居者一人ひとりのプランを、シフトごとに。
入居者一人ひとりのケアプランをシフトに変えます。スタッフは何をすべきかがわかり、管理者はプランの実行状況を見て、家族は意味のあるケアの要約を受け取ります。
答える問い
このシフトで、入居者一人ひとりに必要なことは何か。
価値
ケアの継続性、スタッフの負担軽減、標準化されたシフト、家族への見える化。
できること
入居者一人ひとりのケアプランが各シフトの業務になり、次のシフトへ明確に引き継がれます。
管理者は、プランの実行状況と、現在のシフトで注意が必要なことを確認できます。
家族には、生の記録ではなく、意味のあるケアの要約が届きます。
あえてしないこと
入居者にスコアをつけません。
スタッフにデータ入力の負担を増やしません。
家族を臨床の担い手にはしません。